Gerard Sesé - @gerardsese .- Hem entrevistat Òscar Sánchez, portaveu del comitè de vaga del metro de Barcelona. Concís i clar: hi ha precarietat al metro. Especialment escandalós tenint en compte que qui ara mana va accedir al poder a través d'un discurs totalment oposat a la realitat. 'Hi ha decepció amb l'actual govern' afirma Sánchez. A l'entrevista té l'oportunitat de detallar quina és l'actual situació i per què s'ha arribat fins al punt on ara es troben. Denuncia, entre altres moltes coses, que hi ha treballadors que condueixen trens al metro a temps parcial i que per sobreviure han de treballar fent hamburgueses al McDonald's. Llegiu aquí l'entrevista:
Fem una mica de cronologia, molt important per saber perquè som aquí: venim d’un conveni del 2008/2011 que s’ha prorrogat dos cops de manera bianualment les dues vegades. El 2012/13 es fa una pròrroga de conveni així com al 2014/15. Això contempla la congelació salarial per aquests 4 anys i una sèrie de mínimes mesures de contractació. Després d’aquestes dues pròrrogues que s’acabaven al desembre del 2015 vam iniciar les accions. Al setembre, el comitè d’empresa denuncia el conveni i demanem a l’empresa TMB que es convoqui una reunió per negociar. Comencem a negociar a mitjans d’octubre. S’ha de dir que vamtenir molts problemes per fer una reunió setmanal. L’empresa ha volgut allargar la negociació.
Per dilatar el procés, per diluir-vos, cansar-vos?
Ells comencen parlant d’una reunió cada dues o tres setmanes. I un conveni tan feixuc i tan complex com el nostre necessita més temps. Estava clar que volien allargar la situació actual el màxim temps possible. Entenem que després de 4 anys de congelació i en una situació de precarietat bastant greu, nosaltres necessitàvem arribar a un acord com més aviat millor...
Un segon... precarietat en els contractes? Què vol dir? Sou tots temporals? Com funciona això?
Va bé que m’ho preguntis: nosaltres la plataforma unitària de tots els sindicats del comitè d’empresa presentem les nostres queixes bàsciament en aquests eixos: precarietat de contractes i salari. Si ens fixem en el primer, hi ha un 10% de la plantilla que està temporal però hi ha un problema encara més greu: hi ha molta gent que té contracte parcial de manera involuntària, sumats al 10% que et deia, donen un total d'unes 600 persones.
Eh... jornada parcial no voluntària?
Gent que no pot optar, ni té perspectives de futur, a un contacte del 100% de la jornada. Tenim gent al 70%, al 55% i un grup important de gent que només treballa els 3 mesos d’estiu. Gent que porta 8 o 9 anys treballant només els 3 mesos d’estiu! I no tenen cap garantia que la seva situació canviï. Nosaltres diem que el que s’ha de fer és un calendari de normalització de totes aquestes situacions contractuals. Podrem ser flexibles, però volem que aquesta gent tingui una esperança de futur per normalitzar la seva situació. Potser no avui, però que sàpiga i tingui la garantia que en algun moment millorarà la seva condició contractual.
I el salari...
L’augment salarial és un fet, sí, després de 4 anys de congelació.
Teniu el mateix sou que fa 4 anys sense increment en funció de l’IPC... però s’ha dit que alguns sous sí que han tingut augment...
S’ha de ser curós amb les xifres i saber de què parlem. Alguns contactes, per antiguitat, el conveni prorrogat té pactat un augment, que és mínim i no té res a veure. Nosaltres demanem en general una pujada dels sous de la plantilla. No demanem cap cap quantitat concreta però sí que diem que ha de ser un augment lineal del salari. Al metro tenim una desproporció enorme entre les categories més altes respecte a les baixes.
4 anys de congelació de sou i els directius s’han apujat el sou un 14%... és cert?
Es una pena, com els autistes politics es deixen manipular, per las FALSES PUBLICACIONS, de las representants d'un partit com Barcelona en Comú, que es considera progressista i populista, però a l'hora de la veritat ja ha demostrat que quan estan al poder son CASTA, i de la mes barroera.
Si gent que es considera intel•ligent, es deixa manipular, per aquests facinerosos politics, en demostren que precisament la capacitat de raciocini la tenen molt limitada, o son uns manipuladors de la infor... Llegir més
Quan és diu que els treballadors tenen el dret a fer vaga per defendre els seus interessos, ens ve al pensament uns empresaris immobilistes que no volen atendre les peticions que és demanen i per tant és fa vaga per forçar-los a seure per negociar. Es la única força que te el treballador, perquè si no es treballa no hi hauran beneficis per la empresa. Però en el vostre cas no hi han empresaris, som tots nosaltres els empresaris al ser sector públic, i fer vaga, no es perjudica a cap... Llegir més
A veure sindicalisto, dius:i que per sobreviure han de treballar fent hamburgueses al McDonald's. Aquests nois s´han comprat un pis? És pot ser nou? No podien comprar-se un de més barato? Està al mig de Barcelona? Si alguna d´aquestes respostes és positiva, heu d´estudiar mes o crear la vostra empresa. Podreu accedir a un altra status. Els ciutadans no hem de pagar perquè vosaltres visqueu millor, si no per tenir un transport correcte a un preu just per tots.
LA VAGA I PROTESTA La faixin contra els SINDICATS U.G.T. y CC.OO .. Ques ban VENDRE Barato ala Patronal C.E.O.E. Patronal dels Empresaris i grans Muntinacionals Y al Govern ESPANYOLA I CATALÀ . Amb una MISERABLE PUJADA DE SOU DEL 1% Aixo va molt be AL P.P. DE RAJOY El proda presumir de fer una gran feina NO DIRA QUE PER CULPA SEVA els treballadors ara son tan pobres qUE CUAN ESTABEN AL aTUR rajoy te ara treballadors pobres qUE PASEN GANA I APUROS Con... Llegir més
ELS Sindicats i Patronal i Govern nomes acmeten una Pujada del 1% del Sou no mes , aquesta es la Pujada per tots els Treballadors Publics i Privados . Si asobre els Treballadors de Metro tenen dues feines molt millor per els Els Aturats no en tenen cap alo millor per la seva culpa ..FER VAGA Cuan esfa algu de la importancia ques feia a BARCELONA a Catalunya es operjudicar el Futur de LA Economia de Barcelona i Catalunya ens perjudican els mateixos Anar contra la trobada d... Llegir més
Després de més d'onze anys d'incansable feina al directe!cat, en aquell llunyà abril de 2007, amb quasi 100.000 entrades registrades i milions de pàgines vistes, ha arribat l'hora de fer un pas ferm i endavant que converteixi ...
Llegir-ne més
Tots els comentaris referents a qualsevol informació apareguda en aquest mitjà
digital són únicament i exclusiva responsabilitat de la persona o institució que
el realitza, i en cap cas serà responsabilitat del mitjà digital directe!cat.