Un estudi indica que incentivar plans de pensions per empresa obligatoris milloraria un 8,5% el PIB

L'asseguradora VidaCaixa aposta per un model mixt on es complementi la jubilació de la Seguretat Social amb un sistema de capitalització privat

ACN Barcelona.-L'informe presentat per 'Edad&Vida' i 'VidaCaixa', filial de CaixaBank, aposta per un nou model de pensions mixt que combini l'actual sistema de repartiment de la Seguretat Social amb un altre model de capitalització complementari a través de les empreses. La introducció d'aquest model que inclogui incentius fiscals per a les empreses milloraria el PIB espanyol en un 8,5%, asseguren els autors de l'estudi. La companyia d'assegurances, que comercialitza entre d'altres productes plans de pensions, defensa la viabilitat econòmica que suposaria la implantació d'un model de pensions mixt que ajudaria a mantenir el gap de la taxa de substitució dels jubilats de la Seguretat Social que en l'actualitat està en el 80% en relació amb l'últim salari cobrat pel beneficiari.

L'estudi planteja que perquè aquesta taxa es pugui mantenir en el 80% seria necessari incrementar les cotitzacions a la Seguretat Social del 28,3% actual fins al 37,4%. De mantenir-se el ritme demogràfic esperat per al 2050 i sense augmentar les cotitzacions la taxa de substitució passarà a ser del 63,6% de l'últim salari percebut. Els autors defensen que el nou model mixt permetria mantenir el sistema públic sense necessitat d'incrementar les cotitzacions i mantenint la taxa de substitució en aquest 80%. José Antonio Iglesias, vicepresident d''Edat&Vida' i subdirector general comercial de VidaCaixa, defensa la implantació d'un model mixt a través d'un fons de pensions gestionat a través de les empreses que tinguin incentius fiscals. A més de l'increment del 8,5% del PIB espanyol, la implantació d'aquest models augmentaria l'ocupació un 2,2% i la taxa d'estalvi s'enfilaria fins el 23%.

Enviar